創(chuàng)建伊始,盛新鋼構(gòu)就高度重視企業(yè)文化建設(shè),倡導(dǎo)“忠誠(chéng)、團(tuán)結(jié)、勤奮、進(jìn)取”的創(chuàng)業(yè)精神,號(hào)召盛新人將高昂的創(chuàng)業(yè)激情、現(xiàn)實(shí)的創(chuàng)業(yè)理性和務(wù)實(shí)的創(chuàng)業(yè)行動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來(lái),推動(dòng)企業(yè)成功走出創(chuàng)業(yè)期,進(jìn)入發(fā)展期。發(fā)展期的盛新,戰(zhàn)略決策更加穩(wěn)健、運(yùn)作經(jīng)營(yíng)更加理性、制度管理更加規(guī)范、企業(yè)文化更加鮮明。在深入總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,根據(jù)新時(shí)期的企業(yè)特點(diǎn),以李呈河為責(zé)任人的盛新鋼構(gòu)董事局,提出了“誠(chéng)信重義、合作共贏、堅(jiān)韌執(zhí)著、創(chuàng)新高效”的企業(yè)文化核心理念,使得盛新鋼構(gòu)文化的體系更為完整,并更加準(zhǔn)確地指出了發(fā)展期的盛新人,必須具備傳承歷史、與時(shí)俱進(jìn)、自強(qiáng)不息、和諧共進(jìn)的嶄新精神風(fēng)貌。
誠(chéng)信重義
“誠(chéng)信重義”是盛新的第一精神。自創(chuàng)業(yè)以來(lái),盛新人始終堅(jiān)持以誠(chéng)信待人,以誠(chéng)信立業(yè)。講真話,辦實(shí)事,言行一致,言出必行。尤其重要的是,每個(gè)盛新人都要以道義為衡量自身行為的準(zhǔn)則,以道義相合的態(tài)度感恩社會(huì)、承擔(dān)責(zé)任、善待朋友,回報(bào)國(guó)家,支持公益事業(yè)。
合作共贏
“合作共贏”是盛新的發(fā)展理念。走合作之路,走共贏之路,走天下財(cái)富為天下人共享、天下資源為天下人共有、天下知識(shí)為天下人共用的和諧發(fā)展之路,是盛新人的長(zhǎng)遠(yuǎn)追求。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,唯有合作,才能獲得更多的發(fā)展機(jī)遇;唯有共贏,才能結(jié)成更強(qiáng)的合作團(tuán)隊(duì),并創(chuàng)造更多的個(gè)人、企業(yè)與社會(huì)財(cái)富。
堅(jiān)韌執(zhí)著
“堅(jiān)韌執(zhí)著”是盛新的企業(yè)品格。盛新人不馳于空想,不鶩于虛事,長(zhǎng)期保持“想千方百計(jì)、走千山萬(wàn)水、吃千辛萬(wàn)苦、經(jīng)千難萬(wàn)險(xiǎn)”的堅(jiān)韌意志,執(zhí)著追求企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。無(wú)論遇到困難還是經(jīng)歷挫折,都從不氣餒,絕不放棄。盛新人堅(jiān)信:繩鋸木斷,水滴石穿。唯有堅(jiān)韌不拔,盛新夢(mèng)想才能成真;唯有執(zhí)著追求,盛新事業(yè)方能成功。
創(chuàng)新卓越
“創(chuàng)新卓越”是盛新的戰(zhàn)略精髓。“走出去”的發(fā)展戰(zhàn)略,要求盛新人在科技創(chuàng)新,理念創(chuàng)新和制度創(chuàng)新的三大領(lǐng)域繼續(xù)加大力度。高管人員要制定好發(fā)展規(guī)劃并監(jiān)督實(shí)施;中層干部要堅(jiān)決執(zhí)行和完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);每個(gè)盛新人都要恪盡職守,緊密協(xié)作,盡其所能,實(shí)現(xiàn)第一流的工作績(jī)效,將盛新集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)管理水平提升到新的高度。勇于創(chuàng)新、追求卓越的盛新人,必將推動(dòng)盛新事業(yè)又好又快的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。